バイト面接でよく聞かれる質問の一つが、**「あなたの長所と短所を教えてください」**です。
突然聞かれて戸惑う人も多いですが、答え方のポイントを押さえれば決して難しい質問ではありません。
この記事では、
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面接官が長所・短所を聞く理由
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バイト面接で評価される答え方
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そのまま使える例文
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落ちやすいNG例
をわかりやすく解説します。
面接官が長所・短所を聞く理由
この質問で面接官が見ているのは、能力の高さではありません。
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自分を客観的に理解できているか
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仕事に活かせるポイントを持っているか
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短所を改善しようとする姿勢があるか
つまり、完璧な人材かどうかではなく、
一緒に働きやすいかどうかを確認しています。
バイト面接で評価される答え方の基本
長所の答え方ポイント
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仕事に活かせる内容を選ぶ
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具体的な行動を交えて話す
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1つに絞って簡潔に伝える
短所の答え方ポイント
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致命的な欠点は選ばない
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改善する努力をセットで話す
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正直さと前向きさを意識する
【そのまま使える】長所の例文
① 真面目・責任感がある
② 協調性がある
③ コツコツ努力できる
④ 明るく前向き
【そのまま使える】短所の例文(改善策つき)
① 緊張しやすい
② 慎重すぎる
③ マイペース
④ 完璧を求めすぎる
長所・短所でよくあるNG例
❌ NG例①「短所はありません」
➡ 自己理解が浅い印象になる
❌ NG例② 仕事に致命的な短所
例:
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「すぐ怒る」
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「遅刻しがち」
➡ バイトに不向きと判断されやすい
❌ NG例③ 改善策がない
➡ 成長意欲が伝わらない
長所・短所を聞かれた時の話し方のコツ
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30秒以内で簡潔に
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自信を持って話す
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笑顔と落ち着いた声を意識
内容よりも、誠実な態度が評価されます。
よくある質問(Q&A)
Q. 長所と短所は関連づけた方がいい?
→ 関連していても問題ありませんが、無理に繋げる必要はありません。
Q. 2つ以上答えてもいい?
→ 基本は1つずつで十分です。
まとめ
バイト面接の長所・短所は、
「仕事に活かせる長所」と「改善しようとする短所」 を伝えることが大切です。
完璧な答えを目指す必要はありません。
誠実に、前向きに話すことで、面接官に好印象を与えることができます。

